Украинцам рассказали, как власть планирует решать проблемы дефицита рабочей силы на рынке труда.
Как передает "Хвиля", об этом сообщает пресс-служба Аппарата Верховной Рады Украины.
Согласно прогнозам Международной организации труда, в ближайшие десять лет бизнес столкнется с серьезной проблемой — недостатком кадров. Ожидается, что нехватка работников может достичь внушительной цифры в 8,6 миллиона человек. Это создаст значительные трудности для компаний в различных отраслях, которым придется искать новые способы привлечения и удержания персонала, а также повышения эффективности труда имеющихся сотрудников.
По словам заместителя председателя Комитета по вопросам экономического развития Алексея Мовчана, над решением проблемы работают представители власти и бизнеса.
Он отметил, что в Украине возникла проблема, когда внутренне перемещенные лица не могут найти работу по своей профессии в новых регионах, хотя в соседних областях наблюдается нехватка кадров.
"Создание "карты спроса", которая покажет рынок труда в масштабах страны с учетом региональных особенностей, может частично решить ситуацию", – рассказал он.
Заместитель председателя Комитета также обратил внимание на еще одну проблему на рынке труда — дискриминацию по возрасту. По его словам, многие работодатели отказываются рассматривать кандидатов старше 40 лет, несмотря на их опыт и желание работать.
Мовчан также затронул тему трудовой миграции. Он подчеркнул, что привлечение иностранных работников — сложный процесс, требующий создания системы их интеграции. Это включает в себя обеспечение жильем и, при необходимости, организацию языковых курсов. Кроме того, он отметил, что приток трудовых мигрантов может оказать дополнительную нагрузку на внутренние рынки страны.
По его словам, внедрение экономического бронирования должно помочь остановить рост дефицита рабочей силы. Правительство сейчас рассматривает несколько возможных вариантов этого механизма. К тому же Украина продолжает работу над возвращением украинских беженцев из-за рубежа.
Мовчан также подчеркнул, что для объединения усилий в стабилизации ситуации и реализации проектов экономического восстановления Украины необходимо продолжать обсуждать проблемы с представителями правительства и государственных структур.
Напомним, украинцам показали, как изменилась ситуация на рынке труда в августе.
